A inclusão de mulheres no mercado de trabalho e a promoção da equidade de gênero são temas cada vez mais relevantes para as empresas. A Lei 14.457/22, que institui o Programa Emprega + Mulheres, trouxe novas exigências que impactam diretamente a gestão de recursos humanos e a cultura organizacional das empresas.
Para ajudar as transportadoras a se adequarem a essa legislação, essa palestra aborda os principais pontos da lei, incluindo medidas de apoio à parentalidade, incentivo à qualificação profissional e prevenção ao assédio no ambiente de trabalho.
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Os associados do SETCESP podem solicitar um orçamento e contratar essa capacitação sob demanda, garantindo que suas equipes estejam preparadas para atender às exigências da legislação e fortalecer a inclusão no setor.
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