O eSocial começou a ser implementado em 2018 e trouxe uma nova era para as empresas, colaboradores e governo. O projeto é uma ação conjunta de órgãos e entidades do governo federal (Secretaria da Receita Federal do Brasil – RFB, Caixa Econômica Federal, Instituto Nacional do Seguro Social – INSS e Ministério do Trabalho – MTB) e serve como instrumento de unificação da prestação das informações referentes à escrituração das obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas, em poucas palavras, é a escrituração digital que chegou ao RH das empresas.
Diante desse cenário as empresas do Brasil inteiro precisam se preparar para todas as etapas de implementação do eSocial e com o setor de Transporte Rodoviário de Cargas não é diferente, por isso que o SETCESP, sempre atento em promover eventos que esclareçam diversos temas do TRC, reuniu em seu Fórum de RH, realizado na última semana na sede da entidade, mais de 150 pessoas com o objetivo de capacitar o setor para essa nova fase do RH.
É essencial que todas as empresas do TRC qualifiquem suas equipes, estudem a documentação técnica e se habilitem para aderir a todas as etapas do projeto de maneira segura e consciente.
O SETCESP acredita que o capital humano é essencial para os negócios de qualquer transportadora, por isso qualificar, promover e contribuir com a qualidade dos profissionais do TRC também é uma das missões da entidade.
Por isso que além do evento, o SETCESP também promove treinamentos para auxiliar seus associados nesse processo de transição. A entidade trabalha para construir uma plataforma que traga a democratização da formalização do setor, defendendo a concorrência justa e igualitária entre as empresas e a formalidade e a documentação digital também fazem parte desse processo.
voltar
