Movimento lança sua primeira premiação, que reconhecerá as organizações que possuem projetos para equidade de gênero
O Vez & Voz lançou uma premiação com o objetivo de dar visibilidade e reconhecer as empresas do transporte rodoviário de cargas que desenvolvem projetos e iniciativas em prol da equidade de gênero, para tornar o setor mais diverso e inclusivo.
Essa premiação do Vez & Voz contemplará três esferas com as ações desenvolvidas que atendam as seguintes categorias:
Motorista – ações voltadas para a contratação, capacitação e promoção das mulheres na função de motorista profissional.
Liderança – iniciativas para promoção das mulheres em funções de alta liderança. Sendo considerada como alta liderança os cargos de gerência, diretoria, presidência, C-level e conselho.
Mais Mulheres no Transporte – projetos que tem por objetivo a ampliação da quantidade de mulheres na empresa, a igualdade de oportunidades visando a equidade de gênero, o desenvolvimento pessoal e profissional de mulheres, o incentivo a parentalidade e as vagas afirmativas; o combate à discriminação, o assédio moral e sexual; o combate e acolhimento em casos de violência doméstica, a promoção da saúde da mulher, entre outros.
O lançamento da premiação foi realizado em uma live transmitida no canal do Vez & Voz no YouTube, no dia 31 de outubro, justamente a data de início das inscrições. Participaram da transmissão, Ana Jarrouge, idealizadora do movimento; Camila Florencio, coordenadora da Comissão e Deborah Correa, consultora empresarial.
Sobre as categorias da premiação, a coordenadora explicou que elas se assemelham aos critérios estabelecidos pela ONU (Organização das Nações Unidas) para ranquear o índice de paridade de gênero internacional; que é o empoderamento político e a participação econômica.
“Exatamente esses dois pilares que a ONU avalia, são os que costumam reduzir o índice do país. Por isso trabalharemos eles aqui, ao contemplarmos as esferas de liderança, de mais mulheres no transporte, além de mulheres motoristas, porque hoje elas têm apenas 3% de participação no mercado de trabalho”, indicou Florencio.
Segundo consta no regulamento a avaliação dos projetos seguirá os seguintes quesitos: inovação e criatividade, evidências, perenidade e resultados. “Nossa sugestão para as empresas é que elas mapeiem suas ações. É uma oportunidade não só de ganhar o prêmio, mas também de estruturar as iniciativas e inspirar outras empresas”, disse Correa.
Para participar as empresas devem ser associadas a uma entidade de classe, estar com seu CNPJ ativo e exercer uma atividade relacionada ao transporte rodoviário de cargas. Lembrando que, a organização pode inscrever um único projeto em cada categoria e todas as informações recebidas pela comissão organizadora serão tratadas como confidenciais.
O prazo para as inscrições se encerra no dia 15 de dezembro deste ano, elas podem ser feitas no site onde está disponível para download um modelo para a estruturação do envio do projeto, sendo o preenchimento dele parte complementar da inscrição.
A premiação é uma realização do SETCESP com apoio de várias entidades do transporte rodoviário de cargas. “O movimento tornou-se um ponto de sinergia entre as empresas para gente construir um futuro melhor com relação à equidade de gênero”, falou Jarrouge destacando a abrangência do Vez & Voz.
Os vencedores serão anunciados durante o 3º Encontro do Vez & Voz marcado para o dia 26 de março de 2024. Então, acesse e inscreva agora a sua empresa.
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